경영인 정몽헌 | 경영철학

선진경영, 인재와 기술에 기반을 둔 끊임없는 변화와 혁신

국가와 사회에 기여하는 경영
  • 꾸준한 남북 경제협력사업을 통해, 무한경쟁의 세계에서 한민족의 공동발전과 번영을 꾀한다.
  • 남북 공동의 제품생산으로, 경쟁력 있는 상품을 수출하는 등 민족의 미래에 희망의 유산을 물려준다.
선진화된 경영기법의 추구
  • 디지털혁명과 무한경쟁의 세계화를 이뤄낼 핵심 역량의 강화를 최우선으로 한다.
  • 한국경제의 근대화 과정이었던 수출주도형공업화를 넘어, 첨단 전자산업을 주도로 한 수출 주도형 공업화로 한국경제의 선진화를 이끈다.
끊임없는 변화와 혁신의 추구
  • 끊임없는 혁신으로 기업의 퇴보를 막고 늘 앞서가는 기업을 지향한다.
  • 환경의 변화에 기민하게 적응하고 문제와 위기를 지혜롭게 해결하며 끊임없이 발전을 모색한다.
인재와 기술 중심의 경영
  • 조직의 생명은 구성원임을 늘 자각하고 교육한다. 기술이 핵심이며 기술은 사람이 이뤄내는 것이기
    때문이다.
  • 경영자의 1차적인 의무는 인재에 대한 보상과 의욕고취임을 명심하고 실천한다.
  • 인재가 능력을 제대로 발휘하기 위해 인사제도 및 운영의 공정성을 반드시 지킨다.
  • 조직 구성원 간의 상호존중과 신뢰를 구축해 사람이 귀한 조직으로 만들어나간다.